Audrey Fréel

3 days ago | daf-mag.fr | Audrey Fréel

L'intelligence artificielle bouleverse de nombreux secteurs et les voyages d'affaires ne font pas figure d'exception. « L'industrie du voyage est assez mature et s'est plutôt bien emparée du sujet de l'intelligence artificielle », confirme Christophe Hamonic, managing director France au sein de la société de gestion des voyages FCM Travel. Cette technologie permet d'automatiser, prédire et rationaliser l'ensemble du cycle de gestion des déplacements professionnels.

4 days ago | lemoniteurdespharmacies.fr | Audrey Fréel

La transformation des points de vente en des espaces d’expérience prend de l’ampleur dans le retail. Si le concept est bien développé dans certains secteurs, comme dans la parfumerie, il reste du chemin à parcourir en officine. Néanmoins, quelques pharmacies s’aventurent sur le terrain du retail immersif. « Cela séduit en général les titulaires mais le budget peut encore constituer un frein », constate Nathalie Rambaud, responsable Retail Category chez Pierre Fabre.

5 days ago | lemoniteurdespharmacies.fr | Audrey Fréel

La reconversion professionnelle a le vent en poupe depuis quelques années. Et les titulaires d’officine ne font pas figure d’exception.

6 days ago | lemoniteurdespharmacies.fr | Audrey Fréel

Offrir une seconde jeunesse à l’officine, à moindres frais. Tel est l’objectif du pharma staging. Inspiré du home staging, le concept n’est pas nouveau. Cette technique de décoration d’intérieur a émergé il y a une dizaine d’années dans le monde de la pharmacie et prend à présent de l’ampleur. Elle consiste à relooker un espace en valorisant le mobilier déjà existant, en changeant la signalétique, en éliminant les éléments obsolètes et en complétant, éventuellement, avec du mobilier plus moderne.

1 week ago | daf-mag.fr | Audrey Fréel

L'évaluation des tiers est une obligation clé de la loi Sapin 2. Cette procédure consiste à estimer le niveau de risque que représente un partenaire, un fournisseur ou un client en matière de corruption. Pour cela, l'entreprise doit collecter un certain nombre de documents et d'informations. En fonction de la gravité et de la fréquence des menaces, l'organisation peut décider de continuer ou d'interrompre la relation ou de mettre en place des actions de remédiation.