Natalia Muscatelli

2 weeks ago | clarin.com | Natalia Muscatelli

A dos semanas del levantamiento del cepo cambiario para las personas y del nuevo régimen de flotación del dólar, entre los $ 1.000 y los $ 1.400, el mercado está en proceso de adaptación a las nuevas reglas. Los economistas coinciden en que el balance de los primeros días es positivo, pero que hay que terminar de ver qué sucede con el pasaje a precios y si los argentinos pueden aprender a "flotar", es decir, convivir con un dólar que se mueve diariamente.

2 weeks ago | clarin.com | Natalia Muscatelli

El mercado inmobiliario sigue con viento a favor, en alguna medida ya sintiendo la incidencia del crédito hipotecario. En marzo, en la Ciudad de Buenos Aires la cantidad total de las escrituras de compraventa de inmuebles registró una suba de 39,7% respecto del nivel de un año antes, al sumar 4.747 registros, mientras que el monto total de las transacciones realizadas ascendió un 105,8%, con $ 618.541 millones.

3 weeks ago | clarin.com | Natalia Muscatelli

El Gobierno propicia la importación de productos de consumo masivo bajo el argumento de que intenta “abaratar” los precios de la canasta. Sin embargo, en el caso de las frutas y verduras-, las variantes importadas resultan mucho más caras que las de producción nacional. La brecha entre los precios mayoristas foráneos y los locales oscilan entre 36% y 160%, según un relevamiento que hizo la entidad de usuarios DEUCO.

3 weeks ago | clarin.com | Natalia Muscatelli

Mientras los supermercados y la industria mantienen una pulseada por la implementación de los nuevos aumentos de precios a partir de la libre flotación del dólar, el consumo masivo sigue mostrando variaciones negativas. En ese comportamiento global de los alimentos y productos de higiene, limpieza y tocador, las bebidas corren con la mayor desventaja. Se trata del rubro que acumula mayores caídas de ventas en el último año, según las mediciones de las consultoras especializadas.

3 weeks ago | clarin.com | Natalia Muscatelli

La vertiginosa mutación que está teniendo el mundo laboral es uno de los reflejos más evidentes de los cambios que atraviesan a las nuevas generaciones. En este contexto, mientras, hace décadas el móvil más importante para permanecer en un puesto de trabajo era el salario, hoy, -además del trabajo híbrido y la necesidad de mayor tiempo para el desarrollo personal- pesa la calidad de los vínculos: tener una buena relación con el jefe o jefa y reconocer su liderazgo.