Tina Aardahl

2 weeks ago | rb.no | Tina Aardahl

Meninger Torsdag skal jeg få gleden av å åpne Byfest 2025. Dette er et stort arrangement med nærmere 200.000 besøkende, og som på en god måte befester vår posisjon som regionby. Hele byen fylles av folk, boder, artister og stor stemning. Og alt er gratis. Det er som en slags 17. mai, julaften og bursdagsfeiring, alt på en gang. Overalt hvor jeg går, møter jeg glade byfestdeltakere.

2 months ago | indre.no | Tina Aardahl

27 stemmer for og 27 stemmer imot ble resultatet da kommunestyret i Lillestrøm kommune onsdag skulle stemme over bonusordningen som gir de ansatte 8.000 kroner i året om de ikke bruker sykedager. Bonusordningen har skapt heftig debatt, og Norsk Sykepleierforbund i Lillestrøm og Fellesorganisasjonen (FO) er blant dem som har advart kraftig mot forslaget. – Vi tenker at en slik bonusordning sender feil signaler om hva som er sunt og bærekraftig for de ansatte.

2 months ago | indre.no | Tina Aardahl

VIL BETALE ANSATTE: Politikerne var splittet i spørsmålet om hvorvidt det er riktig å innføre en bonusordning som vil belønne ansatte som ikke bruker sykedagene sine med flere tusen kroner i året. Ordføreren måtte bruke dobbeltstemmen for å få vedtatt bonusordningen som skal gi ansatte flere tusen kroner i bonus dersom de ikke bruker egenmelding.

2 months ago | mittlillestrom.no | Tina Aardahl

(Romerikes Blad) 27 stemmer for og 27 stemmer imot ble resultatet da kommunestyret i Lillestrøm kommune onsdag skulle stemme over bonusordningen som gir de ansatte 8.000 kroner i året om de ikke bruker sykedager. Bonusordningen har skapt heftig debatt, og Norsk Sykepleierforbund i Lillestrøm og Fellesorganisasjonen (FO) er blant dem som har advart kraftig mot forslaget. – Vi tenker at en slik bonusordning sender feil signaler om hva som er sunt og bærekraftig for de ansatte.

2 months ago | rb.no | Tina Aardahl

27 stemmer for og 27 stemmer imot ble resultatet da kommunestyret i Lillestrøm kommune onsdag skulle stemme over bonusordningen som gir de ansatte 8.000 kroner i året om de ikke bruker sykedager. Bonusordningen har skapt heftig debatt, og Norsk Sykepleierforbund i Lillestrøm og Fellesorganisasjonen (FO) er blant dem som har advart kraftig mot forslaget. – Vi tenker at en slik bonusordning sender feil signaler om hva som er sunt og bærekraftig for de ansatte.